江苏11选5

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  江苏11选5非常注重人才的培养和开发,江苏11选5内部不定期的举办各类型内部研讨会,内容涵盖技术、文化、质量等,亿翔铝业特别重视对中高层管理人员的培训学习,对于管理岗位和高级技术人才,主要以业绩生涯规划管理为手段,重点培养立志心态提升管理水品,增强战略意识。


  优秀的人才观是亿翔铝业以人为本德充分而具体的体现,也为亿翔铝业的发展在人才的主动性方面提供了基础。


“团结、拼搏、创新”为亿翔铝业的企业精神


  “团结”是亿翔铝业的力量之源,是企业取得胜利和成功的基础。

  “拼搏”顽强进取,不断开拓从而使产品质量造就更高。

  “创新”争创一流,敢为人先的精神气氛,是亿翔铝业的动力之源,效益之本。


树立为人为本管理理念,培养造就“专家型”人才


  以素质教育为突破口,全面提升员工的整体素质,是亿翔铝业文化建设的基础。几年来,亿翔铝业通过广校联合、外委培训、引进等形式,为企业培养了各类专业技术、管理人才数百名。为亿翔的发展奠定了坚实的基础。


为社会创造财富,为用户创造价值


  企业共同价值的塑造,是亿翔铝业文化建设的核心。共识,是企业做出的决策、决定和行动有普遍意义,能够得到全体成员的共鸣,形成同心协力为之奋斗的价值观,认同“发展才得人心”,并不断以自己的实际行动去努力实践这句话。


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